工作学习  
 *株式会社
  株式会社是日语里的一个常见词汇。日语假名写作:かぶしきがいしゃ。其实说白了是分开的两个单词:株式和会社。
  株式(かぶしき)就是股份、股权、股票的意思。
  会社(かいしゃ)就是公司、有限公司、商行的意思。
  株式会社其实就是我们常说的股份(有限)公司,日本的大公司和我们国家基本一样,分为:
  1.株式会社(かぶしきがいしゃ)股份(有限)公司
  2.合資会社(ごうしがいしゃ)合资公司
  3.合名会社(ごうめいがいしゃ)合股公司(出
(01月25日,282) [查看全文]
 *日本打工:我保持了中国人的尊严
寒冬的夜色里,班机缓缓停在太原武宿机场。走下舷梯的人流中,有个清瘦俊朗的小伙子,他的步履显得比其他旅客更加匆匆。接机室的大玻璃窗外,母亲和表哥在拼命向他挥手。
小伙子名叫王小琪,25岁,山西人。两年前他离乡到日本去打工。今年圣诞节前,王小琪从日本回来了。距前年离家的日子,差三天就整整两年了。
希望挣钱开眼 生活难以适应
记者请王小琪在一家饭店吃饭。面对着桌上不多的几样菜,王小琪斯文得像个淑女。“不是我客气。实
(01月25日,595) [查看全文]
 *在日中国留学生谈创业心得:可以从中日交流开始
  一位在日本留学的中国学生讲述了他的亲身经历:创业可以从中日交流开始。
  据报道,2002年,白旭东来到日本上智大学留学,2005年2月热心肠的白旭东到一家日本小学做义务教师,每周给小学生介绍一次中国文化。一年后他的授课即将结束时,一个五年级的小学生给白旭东说:“以前我以为中国人和日本人是敌人,经过交流以后我认为中国人和日本人是朋友。”白旭东非常震惊:小学五年级的学生竟会认为中国是日本的敌人,这太不可思议了,中日间太缺乏沟通和交流了。
  经历此事后,白
(01月25日,285) [查看全文]
 *美国媒体称日本摒弃惧外心态 引入中国人才
  中新网12月9日电 最新一期美国《时代》周刊报道,日本多年来出生率低,人口老化,造成劳动市场人才短缺。日本为了解决问题,摒弃过去惧外的心态,向中国开放门户,引入高学历人才,盼能维持世界第2大经济体系的地位。
  香港《文汇报》引述该刊报道,中日两国经济发展一日千里,两国未来互相紧扣。日本现时有50万名中国人,其中超过8万人是大学留学生,人数占总留学生2/3。中国留学生毕业后,将进入日本信息科技界或生物科技等高增值行业。
  中国白领流入日本,令后者再次思
(01月25日,175) [查看全文]
 *日语自荐信的写法及面试注意事项
履歴書
●記入上の注意
1.鉛筆以外の、黒または青の筆記具で記入します。
2.文字はくずさず楷書でていねいに、数字はアラビア数字を使います。
3.住所は都道府県名から始まって、丁目、番地、号、マンション?アパート名まで全て省略せずに書きましょう。
4.学歴欄などの書き終わりは、行を改め、「以上」と書きます。
(12/28/2006 15:25:44,711) [查看全文]
 *关于参加日企面试的礼仪
问:最近要去参加面试,面试官是日本人,于是偶很想学习一些日式礼仪,请xdjm们指点一下。
答:如果是日语面试的话,把自我介绍背超级熟。
敬语不是很会的话,就用ます型就行了,也不需要太高深的敬语,反正你是外国人他也会理解的。
从进门开始就要注意!!!
敲门等里面的人说可以进再进,不要马上坐下,他示意后,你说“
(12/28/2006 15:25:20,780) [查看全文]
 *在日企工作的一般常识
○充分理解就业规则
公司是「为了追求利润为目的进行经济活动的组织」。为了达成这个目的,公司将瞄准最合理的经济运营,营造组织结构,制定规则。
职场生活的是第一步是从正确理解公司的规则开始的。基本的规则在就业规则中规定了。首先进公司就要熟读就业规则。在就业规则上详细记载了工作的时间、休假、工资和福利制度、还有有关表彰和惩罚的事项。要预先详细确认这些内容。
在公司里,就业规则和其他的诸规程要成文化。必须领会文书化的诸规程要绝对遵守。
(12/28/2006 15:24:54,650) [查看全文]
 *退職願の書き方・退職願の提出の仕方
退職願に独創性は無用。
退職願の正しい書き方と提出方法。
新人の中には、思いもよらない行動を取る人がいるものです。
ある新人君はベンチャー企業のSEで、仕事もなかなか出来ると評判でした。ライバル会社が、その情報をどこぞから手に入れて彼を密かにスカウトし、転職させることに成功したのです。ここまではありきたりの話です。しかし、この先がありきたりではありません。この新人、調子に乗りすぎ自分の担当の飲み会で転職することを漏らしてしまったのです
(12/28/2006 15:24:23,356) [查看全文]
 *北京新聚思公司面试日语网络交易员经历
很准时乘坐749在两点到达北京信息科技大厦B座6楼。一进去,就看见内部挺不错的装修。到了前台,直接就收到一张试卷很面试评分表。试卷是日译中一篇经济评论性质的文章以及中译日一篇应用性的文章。此时,才发现坚持每天翻译些日语是有用处的。翻译还可以,直接交给前台就在旁边等待结果。除了我还有两个人来应聘,看见一个女生直接拿出字典在查,那时候领悟其实可以带本字典来以防万一。另外一个仍在奋笔。我无聊地只好翻些这个公司的资料。
等了一段时间,估计是直接改我的翻译。之后,来了个女的把我叫到一个房间,
(12/28/2006 15:23:46,465) [查看全文]
 *本田的管理模式
      本田技术研究所是当今日本乃至世界汽车业的佼佼者。在日本企业界,本田是技术和活力的代名词,也是日本大学生毕业后非常向往的就业目标。这个创立于1946年的企业能够在短短几十年内取得如此的成绩,与它的创立者本田宗一郎的性格有很大关系。
      本田宗一郎于1906年出生在静冈县,1922从乡下来到东京进入汽车修理厂当学徒。他对机械技术非常热心,很快成为优
(12/28/2006 15:23:13,309) [查看全文]
 *如何顺利的进入日企!
看中了某个日企的某个岗位,想进去,第一步就是投简历,以下是个人找工作投简历的一点经验:
准备工作:
1、用心去了解这个企业的文化,面试时可以吹吹这个企业,也是回答为什么要进这个企业的很多理由;〈一般日本人会以在这个企业为荣〉
2、写一份针对这个岗位的简历,要针对性很强的,就算不会,哪怕搭上一点边也好,简历最好表格化,如果有附页,最好做个标签,让人一下子就可以找到想要看的;〈日本人会感觉你很有条理〉
第一次接触 :
3、过去投简历,这是你给别人的第一印象,也
(12/28/2006 15:18:22,593) [查看全文]
 *日本人的工作特点
日本人工作的特点:
1、细致 细致的要你发疯,不过你会发现事情原来很简单;
2、计划性 5分钟的事一张计划;没边的事,7~8年多排到了,很有用,不会忙中出错;
3、确认 反复确认,你会发现自己肩膀很轻;也是在领导面前争取时间的好词语;
4、报告 报告+做成+你的名字,一共也只有20个字,这也是报告;
5、书面化 不过需要发明可以让树长得更快的办法;
6、探讨 意见很多,简单的事情慢慢复杂化;最后变得很明朗;
以上是我三年日企对日本
(12/28/2006 15:17:53,649) [查看全文]
 *日语面试题集
どのような実務(じつむ)経験(けいけん)がありますか。(你有什么样的工作经验?)
→JAVA(じゃば)、COBOL(こぼる)での開発(かいはつ)経験(けいけん)があります。(我有JAVA和COBOL的开发经验)
どの言語(げんご)での開発(かいはつ)が得意(とくい)ですか。(你擅长的开发语言是什么?)
→私(わたし)が得意(とくい)な開発(かいはつ)言語(げんご)は、JAVA(じゃば)です。(我擅长的开发语言是JAVA)
○○(まるまる)のプ
(12/28/2006 15:17:04,740) [查看全文]
 *日语面试简单参考资料
1 概要
为了对应日本客户的面试,学习日式面试的常识与技巧。
2 面试的步骤
面试大概的步骤如下
(1) 入室
(2) 自我介绍
(3) 回答问题
(4) 退出
3 入室
对于一个参加面试的人来说礼仪十分重要的,开关门要轻,进门后要鞠躬致意,轻声打招呼“しつれいします”(“打搅了”)。然后走到面试者的座位左侧站立再要鞠躬,同时轻声打招呼“よろしくおねがいします
(12/28/2006 15:16:25,962) [查看全文]
 *给那些狂热的向往日本工作的朋友们的一点忠告
  看到很多朋友都拼命的学日语,言必称一定到日本。很是感慨,为什么大家都这么热忱的想到日本呢?有明确的目的目标么?还只是盲目的狂热崇拜?想要过来的朋友真地对国内的行业环境和日本的行业环境分析过么?真得很了解很熟悉么?才作了这样的决定。
我在日本呆的时间不算短了,唯一惭愧的是我到现在还不会说日语,因为我在日本ibm工作,所以对英语的要求胜过日语。
日本的很多行业,都来来源于他们前几十年的积累和发展,其基础就是他们前辈们疯狂的烧杀抢掠,敛
(12/28/2006 15:14:19,650) [查看全文]
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